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人力资源服务许可证办理的基本要求有哪些?

来源: 上海工商注册  作者: 上海注册公司    发表于 2016-11-22   浏览:
文章导读:中医养生馆加盟 癌症无疑是可怕的。但幸运的是,我们的日常食物中有很多具备卓越的防癌功能。下面这五种能解癌毒的五种蔬菜,就值得我们多吃一点。 香菇 秋冬季节如何养生?有...

  人力资源服务许可证办理的基本要求有哪些?办理时需要准备哪些基本的条件?北京工商注册小编今天就跟您说说人力资源服务许可证应该怎么办。

  人力资源服务许可证由省级机关受理,是由省人力资源和社会保障厅核实批准颁发的许可证之一。北京注册公司主要用于规范人力资源服务和人力资源职介行业。

  办理人力资源服务许可证的要求:

  1、10万注册资金需要实到;

  2、需要一本人才中介师和四本人才中介员 ;

  3、要有50个平方的实地办公楼或商业性地产。

  办理人力资源服务许可证所需要的资料:

  1、工商行政部门核发的机构名称预先核准通知书或《营业执照》副本及复印件;

  2、填写完整的《人力资源服务机构申请表》;

  3、申请报告;

  4、机构章程(明确服务宗旨、对象、北京注册公司形式;机构组成和人员分工;经费来源渠道等)及内部有关规章、制度(管理制度、财务制度、服务制度、印章管理制度等);

  5、4名以上专职人员的资格证书(《人力资源管理师》、《职业指导师资格证》或《江苏省人力资源服务资格证书》)及相对应的中专以上毕业证书。并提供与专职工作人员的聘用的意向书或劳动合同或劳务协议;

  6、新设立的机构须经法定验资机构出具至少10万元人民币的注册资本(金)验资报告或证明;

  7、法定代表人或负责人的身份证明;

  8、应提供50平方米以上的经营场所房产证明(不得为私人住宅),北京注册公司如租赁房屋须提供租赁协议及房东所有权证。

  9、国家、省和市劳动保障行政部门规定的其他材料。

  其实现在的办理人力资源服务许可证办理相比之前流程好办许多,但那只是在条件都满足的情况下,反正,如果北京注册公司有不懂的地方都可以问我,随时恭候。

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